コメント一覧 (14)

1. • 14. 通りすがりの看護師さん
   • 2023年07月17日 14:21
   • こんな上司います。私が関わった時は穏やったとかその時々で違うやろってなります…
   • 
     0
     

     ぱれちに

     がしました

     
2. • 13. 通りすがりの看護師さん
   • 2023年07月16日 16:52
   • 今の職場が高齢者施設なんですが、医療依存がた高く看護師が常駐してます。
     呼吸器がついている人で認知症がないにも関わらず殴られた看護師がいます。
     上の人はそれを聞いても恐らくその看護師の態度が悪いと思ってる様子。
     きっと入居者さんには嫌な思いをさせてごめんなさい。くらいに言ったと思います。
     認知症ないんですよ？おかしいでしょ。
     百歩譲って看護師の態度が悪いにしても殴る？しかも認知症なしで。
   • 
     0
     

     ぱれちに

     がしました

     
3. • 12. 通りすがりの看護師さん
   • 2023年03月10日 14:13
   • 介護施設ですが、認知症の同じ方で、いつもと同じ声掛けで暴力振るわれる日があります。
     なので、声掛け関係ないですね💦
     
   • 
     0
     

     ぱれちに

     がしました

     
4. • 10. 名無しさん
   • 2021年07月27日 07:03
   • うちの主任も同じだー。同じ事言われた。
     こういときの部下への指導方法のマニュアルでもあるのかな。
     私の場合は、背の高い70代の認知症のおばあさん。毎日のように介護職員に対して脅すような暴言、殴りかかる暴力で他所の施設から移されてきた。足も丈夫。一人で留守番の時凄い形相で追いかけられて。思わず事務所まで逃げて鍵かけて無事だったけどこわかったー。
     不穏な態度は、日常的にで、シーツ交換してたらシーツを両腕でガッチリつかまれ、右頬をおばあさんの拳で殴られました。結構いいパンチ笑　
     その後すごい力でシーツを引っ張ってきたけど、お年寄りを怪我させる訳にいかないのでじっと我慢。そのうち自分から手を離して後ろに倒れるように軽く尻もち。痛いーって大袈裟に騒がれて。一部始終を見ていた職員がいたから問題にはならなかった。
     主任に殴られたと訴えたら「怪我させなかった? あなたの対応が悪かったから」と逆に軽くいなされましたね。事なかれ主義で日々を回すのが主任の仕事？
     
     
   • 
     0
     

     ぱれちに

     がしました

     
5. • 9. 名無しさん
   • 2021年07月25日 11:23
   • こんな時こそ薬物療法なんだけれど、何故か日本では敷居が高いみたいですね。加齢のせいで、人間関係を構築/維持するための機能が衰えているからこういうことが発生するのだけれども、衰えた機能を薬物で補うという発想はそんなにおかしなことではないし、こういった機能低下を放置するのは「老人の人間関係に価値を見出さない」と言っているのと同じだ、と思うのは物事を穿ち過ぎている？
     同じように人間関係を構築/維持するための機能の問題でもある人格障害では二次的に抑鬱や双極性障害なんかが発生するし（人間関係を構築/維持するための機能に問題があるからうまくいかない人間関係に悩むこともない、なんてことは無くて、やっぱり悩む人も多いし、その悩みが過度のストレスになって精神的な健康を損なうことも多いということです。）、二次障害については精神医療サービスの対象になっています。
     実際問題、現状のマンパワーや制度では全国一律に薬物療法を介護の現場で援用するのはまず無理なのも事実なので、能力と余力のある医師と医療事務スタッフがいる精神病院と試行/模索するところから始めるんですかね？
   • 
     0
     

     ぱれちに

     がしました

     
6. • 8. 名無しさん
   • 2021年07月20日 03:44
   • まあ介護士は上から目線の人多いよ。
   • 
     0
     

     ぱれちに

     がしました

     
7. • 7. 名無しさん
   • 2021年07月19日 18:54
   • >5のコメは上から目線。　
     
     確かに言葉掛けの仕方や、利用者とその職員の関係性もあるだろうが
     上司として一言なんか言えないのかね？　身体が傷ついただけでなく、心にも傷がつくって
     介護の仕事してるなら当たり前に知ってるはず。
     こんな上司ばっかだから、あいも変わらずブラック職なんだよ。
   • 
     0
     

     ぱれちに

     がしました

     
8. • 6. 名無しさん
   • 2021年07月15日 20:28
   • この上司が全部同じ目にあえばいいのにな……。せめて、ケガする前にかばってくれるとかなら……絶対なさそう
   • 
     0
     

     ぱれちに

     がしました

     
9. • 5. 名無しさん
   • 2021年07月14日 21:38
   • その仕事を選んだんでしょう？
     先生に言いつけて改善を求める小学生じゃないんだから、何かしら自分で考えなさいと言いたい。
     ヘルメットをかぶるとか。(゜-゜)
   • 
     0
     

     ぱれちに

     がしました

     
10. • • 11. 名無しさん
      • 2021年10月11日 12:11
      • >>5
        自分で選択した仕事なら何されても文句言えませんか？対策した上で理不尽な攻撃された場合でもあなたは自己責任として、何も言わないという事ですね？
      • 
        0
        

        ぱれちに

        がしました

        
    • • 15. 介護士8年目
      • 2023年07月17日 14:29
      • >>5
        選んだけど…暴力暴言には限度ありますよ。病気だから仕方ないけど酷くなればやられた方も壊れちゃいます。同じ人間やから…
        だから、報告あげてこんなことありましたとか対処するために上司に報告しますが、この上司の対応は違和感あるよねって事です。みんなやられた方は暴言暴力をやった人を嫌いだからとかで幼稚な考えで報告してませんよ！
        今後より良いケアをするために報告してますよ！
      • 
        0
        

        ぱれちに

        がしました

        
11. • 3. 名無しさん
    • 2021年06月28日 07:00
    • 私も昔、高次機能障害、失語あり体も大きく徘徊する40代の患者さんに口の中が切れるほど殴られたことがあります。
      ちなみに夜勤中で寝具まで尿汚染だったので、気持ち悪かったですねーって着替えさせてる途中でした。
      
      みんなもつねられたりしてたので、上司に報告したころ同じこと言われました。
      でもその上司、結果自分は全く何もしないんですよ。
      汚れても、暴れても。
      
      一言、傷はどう？って言ってくれれば良かったのに。
      それがないがために凄い傷ついた。
      
    • 
      0
      

      ぱれちに

      がしました

      
12. • 2. 名無しさん
    • 2021年06月27日 20:52
    • 前編も見ました。この場面だけだと、なんとも判断できません…
      上司の方が言ってることは正しいです
      ただ、患者さん自身に怪我とかがなかったら、まず職員の怪我とかを心配してほしいですよね
      ただ、これ、スタッフ側もきちんと認知症の方への対応出来てるのか？が分かりかねます。
      逆に、きちんと認知症の対応できてないのに、あの人は暴言暴力で…すぐに騒いで…というスタッフもいるので
    • 
      0
      

      ぱれちに

      がしました

      
13. • 1. ぐみ
    • 2021年06月27日 11:47
    • 施設介護士ですが同じ経験があります🥺
      認知症の方に「○○さん」って名前を呼んだだけなんですが、顔をグーパンチされてしまい、その事をリーダーに話したら「おまえが煽った言い方したんやろ」って言われてしまいました。
      じゃあどうやって呼んだらよかったんだよー😭って思いました。
    • 
      0
      

      ぱれちに

      がしました